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三一重工:修改分配預(yù)案基于三點(diǎn)考慮 

放大字體  縮小字體 發(fā)布日期:2005-05-18  來(lái)源:中國(guó)證券報(bào)  作者:佚名
核心提示:三一重工:修改分配預(yù)案基于三點(diǎn)考慮 
    分紅預(yù)案修改后翻倍,三一重工(600031)新拋出的年度分紅董事會(huì)預(yù)案受到流通股東的歡迎和市場(chǎng)關(guān)注。
   
    據(jù)公告,三一重工修改后的2004年度利潤(rùn)分配和資本公積金轉(zhuǎn)增預(yù)案比原定計(jì)劃翻倍,新方案以2004年末24000萬(wàn)股總股本為基數(shù),向全體股東每10股派發(fā)現(xiàn)金紅利2元(含稅);每10股轉(zhuǎn)增10股。這一方案由控股股東三一集團(tuán)有限公司提出,三一重工董事會(huì)審議通過(guò).而在被確定為股權(quán)分置改革試點(diǎn)前,三一重工擬訂的分配預(yù)案則為每10股派1元轉(zhuǎn)增5股。
    
    市場(chǎng)人士普遍猜測(cè),三一重工修改年度分紅預(yù)案主要是迫于以基金為代表的流通股東壓力,同時(shí)也是該公司希望股權(quán)分置改革方案能夠通過(guò)流通股東表決的一個(gè)新籌碼。
    
    三一重工執(zhí)行總裁向文波接受采訪時(shí)坦言,修改年度分配預(yù)案已經(jīng)引起流通股東極大關(guān)注,這與公司正在推進(jìn)實(shí)施的股權(quán)分置改革有一定關(guān)聯(lián),但是兩者有本質(zhì)區(qū)別。    

    至于為什么做這個(gè)分配方案的調(diào)整,向文波解釋說(shuō),一是公司發(fā)行股票上市以來(lái),沒(méi)有進(jìn)行過(guò)股本擴(kuò)張,仍然是上市時(shí)的2.4億股總股本,這里邊有一個(gè)問(wèn)題,就是流通股本盤子太小,只有6000萬(wàn)股,股票流通性不太好,不便于崇尚價(jià)值投資的機(jī)構(gòu)進(jìn)出;二是公司業(yè)績(jī)較好,在上海證券交易所中每股收益排前幾位,股價(jià)也相應(yīng)較高,但是市場(chǎng)有一個(gè)不太理性的比價(jià)效應(yīng),目前公司股票市盈率只有約14倍,而上交所公司平均約為17倍,目前高股價(jià)不能很好反映公司真實(shí)投資價(jià)值;三是公司被確定為股權(quán)分置改革試點(diǎn)以來(lái),流通股東非常關(guān)心股票走勢(shì),改革方案和分配方案,在溝通中很多股民提出,希望能夠調(diào)整年度分配方案。正是基于股票流動(dòng)性,股票價(jià)值和股民意見(jiàn)的綜合考慮,公司才決定對(duì)2004年度分配方案進(jìn)行修改,加快股本擴(kuò)張力度,提升股票投資價(jià)值。
    
    向文波強(qiáng)調(diào),投資者一定不要把分配方案與改革方案相混淆,兩者有本質(zhì)區(qū)別:一個(gè)是股權(quán)分置改革方案,是由非流通股東劃轉(zhuǎn)給流通股東一定的股份和現(xiàn)金對(duì)價(jià),是兩類股東之間的商業(yè)談判與利益轉(zhuǎn)移,上市公司不需要承擔(dān)任何費(fèi)用支出;另一個(gè)是上市公司的常規(guī)年度分配方案,是需要上市公司拿錢出來(lái)的,而且是同股同權(quán),流通股東和非流通股東都享有等比例的分紅受益權(quán)。
 
 
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