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上海建工集團(tuán)召開2012年科技工作會議

放大字體  縮小字體 發(fā)布日期:2012-05-28  來源:中國混凝土網(wǎng)  作者:上海建工
核心提示:上海建工集團(tuán)召開2012年科技工作會議

  5月24日,集團(tuán)召開2012年科技工作會議。會議由集團(tuán)黨委書記蔣志權(quán)主持。集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)徐征、范忠偉、杭迎偉、劉國林、童繼生、龔劍等出席會議并為獲獎代表頒獎。集團(tuán)副總工程師吳欣之宣讀了榮獲2011年上海市科技進(jìn)步獎、集團(tuán)科技成果獎和集團(tuán)先進(jìn)科技工作者表彰名單。集團(tuán)總工程師龔劍作了科技工作報告。集團(tuán)董事長、總裁徐征,集團(tuán)黨委書記蔣志權(quán)先后講話,對集團(tuán)進(jìn)一步做好科技工作提出要求。上海中心大廈總承包項目部、市政設(shè)計總院、建工房產(chǎn)公司、機(jī)施公司等4家單位分別從BIM新軟件的應(yīng)用、EPC總承包、住宅產(chǎn)業(yè)化、大力發(fā)展研發(fā)平臺建設(shè)等方面做了交流發(fā)言。集團(tuán)所屬各單位黨政領(lǐng)導(dǎo)、總工程師、集團(tuán)本部各部門負(fù)責(zé)人、集團(tuán)兩級技術(shù)中心負(fù)責(zé)人及相關(guān)人員等200多人出席會議。

  會上,集團(tuán)董事長、總裁徐征對做好2012年科技工作提出四點要求:第一,進(jìn)一步健全科技創(chuàng)新體系,繼續(xù)保持開拓進(jìn)取的創(chuàng)新精神。要繼續(xù)推進(jìn)研發(fā)基地建設(shè),提高兩級技術(shù)中心管理水平;整合資源,精心培育,打造一批屬于上海建工的優(yōu)勢“創(chuàng)新點”。第二,加強(qiáng)科技條線與集團(tuán)各板塊聯(lián)動,深化多領(lǐng)域產(chǎn)學(xué)研合作模式。要加快各項建造工藝的創(chuàng)新步伐,集團(tuán)科技隊伍要緊緊圍繞超高層建筑、深基礎(chǔ)工程、大跨度鋼結(jié)構(gòu)工程、橋梁工程、軌道交通工程等重大工程,通過開展科技攻關(guān),提升集團(tuán)核心技術(shù)領(lǐng)域的研發(fā)水平;加大科技對基礎(chǔ)設(shè)施投資、房地產(chǎn)開發(fā)業(yè)務(wù)的支撐力;強(qiáng)化科研開發(fā)在建筑材料及制造加工板塊的引領(lǐng)作用;加強(qiáng)科技條線與設(shè)計咨詢板塊的前期介入,加強(qiáng)與設(shè)計單位的溝通交流。第三,著力提高科技創(chuàng)新對集團(tuán)管控的支撐能力。一是加大安全技術(shù)領(lǐng)域的研發(fā)力度,提升集團(tuán)風(fēng)險管控能力。二是加強(qiáng)集團(tuán)技術(shù)風(fēng)險管理,加大技術(shù)領(lǐng)域的前期調(diào)研,建立外地工程技術(shù)決策機(jī)制,提高技術(shù)策劃深度。三是要做好新型工法、軟件跟蹤,引領(lǐng)行業(yè)發(fā)展潮流,要加大住宅產(chǎn)業(yè)化技術(shù)領(lǐng)域和綠色建筑的推進(jìn)和實踐,加大BIM技術(shù)應(yīng)用的研究和示范應(yīng)用,保持國內(nèi)同行業(yè)的領(lǐng)先地位。第四,加大培養(yǎng)人才隊伍建設(shè)力度,確保集團(tuán)可持續(xù)發(fā)展。

  會上,集團(tuán)黨委書記蔣志權(quán)對貫徹落實集團(tuán)科技工作會議精神提出三點要求:一是要繼續(xù)堅持科技工作的創(chuàng)新精神。要以國際化的視野,進(jìn)一步樹立成為中國建筑行業(yè)技術(shù)革命、技術(shù)進(jìn)步的開拓者和引領(lǐng)者的使命感,明確科技工作的目標(biāo)和任務(wù)。二是要繼續(xù)堅持正確的育人導(dǎo)向。要從集團(tuán)發(fā)展的實際出發(fā),把科技人才隊伍建設(shè)作為科技創(chuàng)新的根本,注重集團(tuán)各專業(yè)高技能人才的培養(yǎng)和科技團(tuán)隊的建設(shè),加快培養(yǎng)和造就一批具有創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力的一流青年人才隊伍。三是要繼續(xù)構(gòu)建和諧共進(jìn)的文化氛圍。要加強(qiáng)創(chuàng)新文化的建設(shè),營造鼓勵創(chuàng)新、參與創(chuàng)新的濃厚氛圍,最大限度地激發(fā)和保護(hù)科技人員的創(chuàng)新激情和活力;對科研人員要包容、理解,在鼓勵創(chuàng)新成功的同時,還要允許和寬容科技創(chuàng)新的失敗,關(guān)心和愛護(hù)在探索中受挫的科技人才,支持他們在總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)的基礎(chǔ)上繼續(xù)前進(jìn);要大力宣傳科技創(chuàng)新的先進(jìn)典型,積極宣傳優(yōu)秀創(chuàng)新人才的先進(jìn)成果、先進(jìn)事跡和創(chuàng)新精神,發(fā)揮他們的引領(lǐng)示范作用。要進(jìn)一步完善搞活科技創(chuàng)新的運(yùn)行機(jī)制。

 
 
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